近日，在第十八届全国石油和化工企业管理创新成果评选中，安徽圣奥“基于‘青蓝计划’的人才培养体系的构建与实践”项目荣获一等奖。该奖项由中国化工企业管理协会权威评定，是行业内管理创新领域的重磅荣誉之一。

安徽圣奥“青蓝计划”人才培养体系打造“双导师带教、多通道晋升、项目化历练”三维培养模式。业务导师由公司技术骨干、管理精英担任，专注于专业技能传授与工作经验分享，职业导师则聚焦员工职业规划与综合素质提升。该体系设置管理、技术、技能三大晋升通道，配套定制化培训、跨部门轮岗、重点项目攻坚等培养路径。自“青蓝计划”实施以来，已累计培养青年骨干20余人，为企业高质量发展提供了坚实的人才支撑。

此次获奖是对安徽圣奥在管理创新及人才培养领域突出成就的认可。未来，安徽圣奥将始终坚持“人才是第一资源”的发展理念，持续深化“青蓝计划”迭代升级，以人才优势驱动技术创新与管理升级，为我国石油和化工行业的高质量发展贡献更多“圣奥智慧”。